【年間休日114日】未経験◎コードを束ねる、通信状況の確認など(職種: ①②③電気工事士、インフラエンジニア/ネットワークエンジニア・運用、軽作業・物流その他)(@株式会社翔栄通信)

テレワークの増加により
ネットワーク関連の需要は
増えていくことが予想されます。

また総務省が定めた5G開通に向けた工事も行います。

2025年までに設置数（エリア）が決まっているので
お仕事は安定してます。

5Gが開通後は、
お仕事の幅はさらに増えることが想定されます。

◎具体的内容
・テレワークに向けての工事
・多人数での対戦型ゲームのサーバ設置
・飲食店の映像メニューの表示
・高速道路の自動運転
・ゴルフ場で打った球を追いかけるシステムなど

直近では開会式の
ドローンで話題になった現場もありました。

※全て屋内での作業となるので雨などの心配はありません。

[正][契]①②③電気工事士、インフラエンジニア/ネットワークエンジニア・運用、軽作業・物流その他

【給与等】
[正]①月給30万円～、③月給25万円～[契]②日給14,000円～

交通費：全額支給

※[正]①③には、固定残業代：42,488円／30時間相当分が含まれます。

※上記を超えて残業をした場合は、別途残業代をお支払いします。

①②経験・取得資格によって変動あり
③未経験・無資格の場合

■給料日:月末お支払い(銀行振込)
■昇給：年2回(4月・10月)
■賞与：年2回(7月・11月)

【手当一覧】

・資格取得助成手当（一律17,000円/月：入社から3年間支給)
・住宅手当：世帯主のみ
・家族手当:配偶者2,000円/子1人1,000円
・残業手当・深夜割増・休出手当：全額支給
※固定残業代を超えたものについて1日11,000円
・資格手当あり
電気工事士1種12,000円～/2種7000円～
工事担任者総合種16,000円～/DD1種8,000円～
第1級陸上特殊無線技士7,000円～
職長安全衛生者教育3,000円～
・その他各種手当あり：現場・皆勤・運転・役付など

新型コロナウイルス関連の支援について
取材を通じて感じたことは
普段当たり前のように使っているネットは
この仕事がなければ
成り立たないということです。

安心してデータを保存したり、
サクサクとネットを使うなど…
裏側を想像することはありませんでしたが
仕事内容を伺い、新たな発見の連続でした！

まさに縁の下の力持ち！

世の中の役に立っている実感を持てる仕事です。

未経験からでもチャレンジできますので
ぜひご応募をお願いいたします！

【勤務時間】
[正][契]①②③09:00～18:00

◆実働8時間
※現場・業務内容により
勤務時間の変動、
土日・夜間勤務の場合あり

現場は1日1.2件程度です。

全て屋内での作業となるので雨などの心配はありません。

◎年収例
・経験2年・20歳(独身)の方：年収372万円
月給260,000円+賞与+残業・休出手当

・経験6年・42歳(配属者・子あり)の方：年収600万円
月給400,000円+賞与+残業・休出手当

‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐

／
施工管理士も同時募集
＼
携帯電話基地局（インドア)
※本社もしくは客先常駐となります。

月給:35万円～

【勤務地】
勤務先
株式会社翔栄通信

最寄駅
京王線府中駅徒歩5分
武蔵野線府中本町駅徒歩7分
南武線分倍河原駅徒歩10分

住所

東京都府中市宮西町3-3-17(本社)

■実際の勤務は都内近郊各地になります
(東京・神奈川・埼玉・千葉・山梨)
■現場への直行・直帰OK
■転勤なし

勤務地の地図・アクセス詳細を見る
勤務先
株式会社翔栄通信

最寄駅

京王線府中駅徒歩5分
武蔵野線府中本町駅徒歩7分
南武線分倍河原駅徒歩10分

住所

東京都府中市宮西町3-3-17(本社)

■実際の勤務は都内近郊各地になります
(東京・神奈川・埼玉・千葉・山梨)
■現場への直行・直帰OK
■転勤なし

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【休日・休暇】
交代制
◆年間休日114日
◆週休2日制…月8～10日
◆休日出勤あり
※案件による
※平日代休あり
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇
※その他当社のカレンダーに準ずる
（写真をご確認ください）

【待遇・福利厚生】

【転居費用負担について】

転居費用15万円を支給！
※多摩地区以外から府中市内への転職者のみ
(在籍3ヵ月以上、採用日から4回目の給料に上乗せ)

■各種手当
・住宅手当（世帯主のみ）
・家族手当:配偶者2,000円/子1人1,000円
・資格手当あり
電気工事士1種12,000円～/2種7000円～
工事担任者総合種16,000円～/DD1種8,000円～
第1級陸上特殊無線技士7,000円～
職長安全衛生者教育3,000円～
・その他各種手当あり：現場・皆勤・運転・役付など

■社宅・家賃補助制度あり
■社会保険完備
■昇給：年2回(4月・10月)
■賞与：年2回(7月・11月/H30年夏季実績1.5ヵ月)
■残業・深夜割増・休出手当：全額支給
※固定残業代を超えたものについて1日11,000円

■研修あり(入社1日)
■社員旅行、交流会あり(月に1度の飲み会)、
新年会・忘年会は会社全額負担
■オフィス内禁煙・分煙
■社用車貸与(ナビ付き)

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