◆派遣会社で人材コーディネーターのお仕事です◆
【仕事内容】
・勤怠管理表の回収や配布
・取引先との簡単な折衝
・面接や現場見学の案内
・資料作成、パソコン入力作業など
※現場研修あり
※段階的に内容を高度化・専門化していける社内教育システムが
充実しています。
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