製造メーカーに対し、人材派遣・請負の企画提案を行っていただきます。ターゲットとなる企業の生産変動に合わせた人材派遣の活用提案や、当社の44年間のモノづくりのノウハウを活かした請負の提案をしていただき、取引開始を目指します。取引開始後は、営業担当者として、クライアントとの折衝・スタッフの労務管理をお任せします。
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