1800名の労務を支え新たな人事制度を創る【人事・労務担当】 (@株式会社鉄人化計画)

給与計算、福利厚生手続きなど労務を中心に、将来的には人事全般（採用・制度づくりなど）をお任せいたします。
★アシスタントからスタート！◆先輩人事担当のサポート役として既存業務をまずは一緒に担当いただきます。
・給与計算(社員・アルバイト)・勤怠管理・社会保険など福利厚生関連の手続き・従業員へ健康診断受診の案内、管理業務・研修サポート・採用業務のアシスタント★各店舗の従業員(正社員・アルバイト)を合わせると約1800名!正確さ、確実さはもちろん、スピードも重要で高いスキルを身に付けていただけます。
まずは出来る事からスタートいただき、将来的には人事・労務を担う人材へと成長ください。
※その他、総務部門の一員として社内イベントの企画、運営などにも関わっていただきます。
先日のお花見では協賛企業を募って屋台を出したりと大規模なイベントに!!株主総会、社内表彰式など多彩な業務に関わる事でバックオフィスのスペシャリストを目指していただけます。
社長、経営層と近い距離で仕事が出来る!人事・労務部門、総務部門の業務は常に経営層と近い距離で仕事が出来るので自己成長に繋がるポジションです。
「会社が良くなる事」のアイデア・意見を出せる環境があります。
言われただけの仕事ではなく、“自ら"仕事を創りだせるのが鉄人化計画の特徴です。