労務や法規、保険、庶務など、幅広い総務・人事業務をお任せしま
す。経験・スキルに応じて担当業務を決定します。
具体的には、
◆労務:給与計算・年末調整など
◆法規:就業規則・勤怠管理・労基署への報告書作成など
◆保険:社会保険・雇用保険の管理など
◆庶務:備品管理・社用車管理など
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