・専用ソフトを使用した給与計算及び勤怠管理
・社会保険、労働保険等業務
・人事データ等の管理(個人情報保護)
・買掛金管理及び請求書発行
・経理業務(日次・月次・決算)
・予算実績管理
・採用業務(新卒・中途)
※テレワークあり
※特に給与・人事労務をメインで業務を行っていた実務経験者から
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