IPOに向け上場企業に求められる管理業務の充実を図っています
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労務管理、給与計算、人材採用、教育制度整備、人事制度設計・運
用、株主総会対応、株主対応、招集通知作成、IR関連対応業務、
取締役会および監査役会事務局、法務チェックなど、総務・人事
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