メンバー2名と連携して、総務・経理業務を円滑に進行。
マネジメントや親会社監査対応、税理士さんや社労士さんとの折衝等、社内外の調整業務。
具体的には、下記のような業務をお任せします。
【経理】
●月次損益・試算表の作成●入出金・立替精算管理●資金繰表の作成●販売管理表の見直し●決算資料まとめ など
【総務】
●給与計算、勤怠管理●求人広告、面接手配●入退社関連労務手続き●福利厚生関連手続き ●就業規則改訂の検討 など
【その他】
●中長期事業計画の検討●幹部会議の資料まとめ●職員会議の資料まとめ●親会社の監査対応●許認可などの更新準備●QMS(ISO9001)書類まとめ●EMS(EA21 )書類まとめ など※スタッフ2名のマネジメントやサポート、新たな業務の振り分けなどもお任せします。
※税理士さんや社労士さん、行政書士さんとの対応や、親会社の監査対応など、事業の長として、社内外の人たちとの調整業務も担ってもらいます。
★初めてのポジションの募集です。
前例がないので、新たなことにも挑戦できます!まだまだ改善の余地あり!新しいアイデアを形にできる2014年には、建設・不動産事業だけでなくホテルや温浴、フィットネスの運営なども手がけている信和グループに加入し、より安定した基盤を築いてきた大神田建設。
新しく変わろうとしている当社なので、まだまだ改善の余地があり、積極的にアイデアも提案できます。
これまでの経験を活かして、強い組織を創ってください。