・管理業務全般(コンプライアンス・労務管理・シフト調整・売り
上げ管理等)をお願いします。
・現場の人手不足の際には、利用者様の介助や送迎など、現場のサ
ポートを行います。
・施設の利用率を上げる為に、地域のケアマネジャーを訪問して営
業活動をお願いします。
・職員の面接や採用を行って頂き、働きやすい環境となるよう指導
して頂きます。
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