ポルトガル語を話す派遣スタッフの労務管理を行います。派遣先に行き、スタッフの勤怠管理やスタッフの就業先での通訳、スタッフからの要望や困りごとをヒヤリングし、当社の社員に伝えて一緒に対応したりします。
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