◎医療機関への採用支援及び、医療人材への転職支援の提供■医療機関に対して主に当社が運営する転職サイト「メディキャリア<http://dr.medicareer.jp/>」を活用した、採用支援の提案を主にお任せします。
アポイントの取得から訪問、ヒアリング、提案、受注、その後のフォローまでを行い、最適な人材採用を実現します。
担当者の方と信頼関係を構築することで、医師を紹介するチャンスも生まれます。
指示を待つのではなく、自ら動いてください。
■医師をはじめとする医療従事者に対して、キャリアカウンセリングから提案、面接同行、入職後のフォローまで、一貫して転職支援を行ってください。
★基本的にすでにお付き合いのある医療機関への提案が中心ですが、将来的には新規開拓活動にも注力してください。
営業手法も決まりきっているわけではなく、アイディア次第。
例えば、学会でブースを開設してプロモーションを行ったりもしています。
★入社後の3ヶ月は研修期間。
OJTに加えて座学で医療業界についてや、専門的な知識についてレクチャーします。