【ルート配送】ノルマなし、髪型自由。自分らしく働ける職場☆(職種: 食品加工・製造<br>①②ドライバー・運転手、配達・配送・宅配便、食品・飲料系製造)(@株式会社Meat Plus)

▽仕事は大きく2つ▽
◆商品の配送（午前）
・1トントラックの運転
・ルート配送など
※大きな力仕事はないので
女性も活躍しています！

◆肉の加工（午後）
・ブロック肉など下処理
・カット作業
・計量
・梱包作業など

▽研修について▽
3か月かけて、ゆっくりお仕事を
おぼえましょう。

◆1か月目--工場内で作業
肉の種類や全体の仕事のながれなど
まずは1か月かけて
おぼえていきましょう。

◆2か月目--配送に同乗
※ここで、工場か配送、スーパーどちらか
配属を考えます。

◆3か月目--ひとり立ち

食品加工・製造
[正]①②ドライバー・運転手、配達・配送・宅配便、食品・飲料系製造

【給与等】
[正]①月給22万円～28万円、②月給18万円～24万円

交通費：全額支給
◆定期の方は定期代支給
◆バイク・車通勤OK
◆駐車場無料貸出しあり

＜ガッツリ稼ぎたい方！＞

月給：22万円～26万円
勤務時間：07:00～18:00
さらに場合によっては
手当も出るので、ガッツリ稼ぎたい方は
こちらがオススメ♪

＜プライベートも大事にしたい方！＞

月給：18万円～22万円
勤務時間：08:00～17:00

残業は一切なし！
家族やプライベートも大事にしたい方は
こちらがオススメです。

※要日祝出社

ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー

◆昇給あり年1回
◆業績手当（インセンティブ）
◆年2回ボーナス（冬季、夏季）
◆特別賞与（業績に応じて）
◆管理職手当
◆残業手当
◆退職金制度あり

新型コロナウイルス関連の支援について
『細かいルールはいっさいナシ』

そう語るのは株式会社MeatPlus
社長の坂本さん

「ウチの会社は
服装、髪型、ぜんぶ自由。

細かいルールいっさいナシ！

え！？なんでって思われると思います。

でも、ちゃんと理由があります。

自由に働けるほうが楽しいし
モチベーションが上がる。

社員15名の小さな会社だから
いろいろウルサイこと言わず
好きなようにやらせる。

それがウチの方針。

だから社員の髪型は
レゲエに金パツ、もういろいろ。

社長も、ややロン毛だし。

仕事のしかたも、自分流でOK。
」

と笑顔で語っていただきました！
隣で聞いていたスタッフさん（写真のスタッフさん）に
こっそり「本当ですか？」と聞いてみましたが

「いやほんと、楽しんで働けてます」

と笑顔で返していただきました！

【勤務時間】
[正]①②07:00～16:00

07:00~16:00
※残業した場合は、その分の手当を支給
※休憩は自由にとってOK！

＊1日のながれ
‾‾‾‾‾‾‾
7:00---出社

配送する商品の準備
トラック積み込みなど。

07:30---配送担当が出発！

商品をお客さまのもとへ
お届け。
到着後は商品の陳列まで！
自分のペースで大丈夫ですので
丁寧な陳列をお願いいたします！

配達は福岡市内はじめ、近郊のエリア
1日5カ所ほど！陳列まで含め
1か所あたり1時間ほど！

12:00---帰社

お昼休憩

13:00---工場勤務開始！

午後からは工場内で加工の勤務！
未経験でも活躍できますし、
ベテランスタッフが横にいるので
安心して働けます！

16:00---退社

上記は、一般的なながれです。

その日の仕事の量によっては
16:00前でも仕事が終わりしだい
退社することも。

時間にしばられず、
早めに切り上げたり、
遅めに出てきたりもOK。

自分の判断で
自由にはたらけるのが魅力です。

【勤務地】
最寄駅
鹿児島本線竹下駅車5分
鹿児島本線博多駅
西鉄天神大牟田線大橋駅

住所

福岡県福岡市博多区那珂4-17-1

勤務地・面接地の地図・アクセス詳細を見る

【休日・休暇】
交代制
■原則日曜/祝日要出勤
■平日シフト制
◆その他、会社カレンダーに準じる

【休暇一覧】

◆有給
◆GW/お盆
◆年末年始
◆バースデイ
◆慶弔
◆ハネムーン
◆リフレッシュ（連休OK）
◆配偶者出産

【待遇・福利厚生】
◆昇給あり年1回
◆業績手当（インセンティブ）
◆特別賞与（業績に応じて）
◆管理職手当
◆残業手当
◆交通費全額支給
◆退職金制度（勤続3年以上）

◆有給休暇（入社半年後に10日間付与）
◆GW休暇
◆お盆休暇
◆年末年始休暇
◆バースデイ休暇
◆慶弔休暇
◆ハネムーン休暇
◆リフレッシュ休暇（連休OK）
◆配偶者出産休暇

◆研修制度あり
◆従業員割引制度（全品20％OFF）
◆社会保険完備
◆車・バイク・自転車通勤OK
◆無料駐車場完備
◆正社員登用あり

【ワクチンインセンティブ】

・特別休暇の付与
接種後に痛みや副反応による
体調不良が発生して、就業が困難な場合には、
特別休暇取得（相当時間の給与支給）を可能にする

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