安全で効率的な運行プランの立案をはじめ、運行管理、ドライバー管理、車両管理、働きやすい環境づくりなど安全・確実に荷物を届けることができるように、お客様のことを考え、ドライバーのことを考えた運行管理をお任せします。
法に基づき安全で効率的な運行計画を立てることによって、大型トラックを運転するドライバーが働きやすい環境を作ってください。
「前日の疲れを感じることがなく、気持ちよく走れる!」そんな運行管理ができるようになるとドライバーとの信頼関係が生まれ、自分の仕事に対して責任感や達成感を感じられるようになります。
■配車管理ドライバーの勤務時間・シフト、積載量、走行距離から1ヵ月の運行計画表を立案。
その計画に基づいて、出発分の運行指令書の作成・到着分の処理などを日々行います。
■労務管理ドライバーの法定勤務時間(年間3516時間、1ヵ月293時間)の管理、体調管理など■安全管理法令で定められた年間11項目について、定期的に実施する安全教育など■車両管理車両メンテナンスやタイヤ交換の手配、法令点検手配など将来は所長として一つの営業所の運営をお任せします。
責任者として広い視野を持って運転者の管理・採用・教育を行うとともに、貸切チャーター事業の営業にも力を発揮してください。
営業については、母体の福山通運の営業社員と同行から始めていくなど、営業といっても大変やりやすい環境です。