*給与計算、勤怠管理
*健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険の給付申請手続き
*所得税、労働保険等の申告業務
*従業員の入退者に関する諸手続き
*会社行事、イベント業務
【求める人材】
・事務業務経験が3年以上ある
(給与計算に関する知識や経験がある方は1年でも可)
・総務、労務業務の経験がある方は大歓迎
・異業種経験者(製造、卸売、小売、金融、保険、医療、福祉等
前職は問いません!)
◎ハローワークの紹介状が必要です。
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