当社の将来を担う人材をどう集めるかといった企画立案から、
Web戦略を通じた実際の採用活動・分析といった運用まで。
具体的には、
・応募から採用までのオペレーションチームのマネジメント
・採用計画の企画、実行
・採用歩留まりの改善計画、実行
・リファラル採用の推進
・自社採用/紹介採用の最大化コントロール
・オペレーション・採用歩留まりの効率化、最適化
・実績/目標の数字管理、分析・達成
・経営コアメンバーとの戦略会議
この求人はハローワークインターネットサービスから転載した内容を含んでいますが、当サイト利用によるいかなる損害及びトラブル等に関し当サイト運営関係者は一切の責任と義務を負いません。また、掲載求人内容に不備がありましたら、お問い合わせページよりお問合せ下さい。