(1)リモートワーク、ワーケーションに関する相談対応
・都市部企業等の希望等を確認し、県内でのリモートワーク、ワー
ケーションの実施に向けた市町との調整等
(2)市町の受入態勢整備への支援
・都市部企業等のニーズ等や他地域の先進事例等を情報収集し市町
へ共有、必要な助言等や利用した企業等のフォローアップ
(3)リモートワーク、ワーケーションのPR
・ホームページやSNS等を活用し、県外向けに長崎県内でのリモ
ートワーク、ワーケーションのPR
(4)県内を周遊するワーケーションのモデルプラン作り
(5)県内のリモートワーク環境等に関する状況把握
◎ハローワークの紹介状が必要です。
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