【主な仕事内容】
●介護業務全般のお仕事をお任せします。
●オープン前入社の方は奉優会の
別事業所にて勤務可
【施設紹介】
・特別養護老人ホーム弦巻の家
→併設ショートステイ12床、
ユニット型特養108床
・看護小規模多機能型住居
→定員29名・通い18名・宿泊9床
【具体的な仕事内容】
・施設を利用されるお客様への介護
・多職種(専門職)の方々との
連携が必要な仕事ですので、
チームケアの重要性を初めに
知ってもらいます。
ポイント)
・さまざまなマークを取得
・サークル活動あり
●研修制度:各施設でのOJTあり
職種をこえて
‾‾‾‾‾‾
チームケアの考えを大切にしており、
看護師やケアマネージャー、機能訓練指導員など、
多職種からのフォローを受けながら働けます。
それによって、他の職種からの知識を
身につけることもでき、
利用者さんに対して
サポートできることの幅もぐっと広がります。
普段から多職種でのコミュニケーションを
大切にしているので、
利用者さんの体調が急に変化したときなど、
介護士だけでは判断できない時も安心です。
施設をこえて
‾‾‾‾‾‾
横のつながりが強いというのは、
127の施設を持つ奉優会ならではのメリット。
毎月のようにオンラインで
コミュニケーションを取る時間があるので、
相談事やうまくいった事例なども共有しています。
[正]施設内介護・看護、介護福祉士・社会福祉士、医療・介護・福祉その他
【給与等】
[正]月給20.6万円~28万円
交通費:一部支給
※月上限:50000円
(最安ルート定期代)
※月額処遇改善手当含む(月/6000円)
※資格手当含む(介護福祉士20000円)
●試用期間も同条件(3か月)
●賞与あり:年2回/6月、12月
●昇給あり:年1回/7月
【各種手当】
・別途夜勤手当あり
→1回あたり6,000円(準夜勤)
・役職手当あり
・家族手当
→扶養家族:1人/4000円
配偶者不要:20000円
●インセンティブ制度あり
●支度金あり
●処遇改善加算
→年2回(6月・12月)
年間35万円以上(週5勤務)
●For優キッズサポート
→保育費補助制度
●For優ケアサポート
→家族介護補助制度
新型コロナウイルス関連の支援について
折り紙を作っている様子を取材させていただいたのですが、
たとえ間違った手順で折っていても、
「合ってますよ。
上手ですね」と
優しく声掛けをされていた様子が印象的でした。
あとでその理由をお伺いしたところ、
楽しく折り紙を作ることが目的だから
利用者さんのことを否定しないように
心がけているそうです。
利用者さんの心に寄り添う仕事だなと実感しました。
実際に、作品が出来上がって
利用者さんと喜んでいる様子はとても楽しそうで、
素敵なひとときを撮影させていただきました。
【勤務時間】
[正]07:00~16:00、11:30~20:30、22:00~08:00
●シフト制(例)
1)07:00~16:00
2)08:00~17:00
3)11:30~20:30
4)13:00~22:00
5)22:00~翌08:00
●実働時間:8時間
●短時間勤務制度あり
●研修制度あり
●夜勤備考
・ショート夜勤で交代制
・実働8時間の準夜勤採用
→身体、精神の負担を軽減するため
・3カ月~半年で夜勤研修を行う
・最初は日勤~遅番の業務研修から
・モットー
→「じっくり、ゆっくり、しっかり」
【勤務地】
勤務先
弦巻の家(仮)
最寄駅
東急田園都市線桜新町駅徒歩13分
東急田園都市線用賀駅徒歩15分
東急世田谷線上町駅車4分
住所
東京都世田谷区弦巻5丁目34
勤務地の地図・アクセス詳細を見る
勤務先
弦巻の家(仮)
最寄駅
東急田園都市線桜新町駅徒歩13分
東急田園都市線用賀駅徒歩15分
東急世田谷線上町駅車4分
住所
東京都世田谷区弦巻5丁目34
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【休日・休暇】
交代制
●1カ月10日公休
●試用期間:3か月
●年間休日:122日
●産前産後休暇あり
●育児・育休休暇あり
→平成29年度法人育休復帰率実績98%
●介護休業あり
●夏季、慶弔休暇あり
●介護休暇取得実績あり
【待遇・福利厚生】
【手当】
・夜勤手当あり
→1回/6000円(準夜勤)
・資格手当あり
→介護福祉士20000円
・役職手当あり
・家族手当
→扶養家族:1人/4000円
配偶者不要:20000円
・月額処遇改善手当含む
→月/6000円
【制度】
・資格取得支援制度あり
・退職金制度あり
・インセンティブ制度あり
・表彰制度あり
・短時間勤務制度
・処遇改善加算
→年2回(6月・12月)
年間35万円以上(週5勤務)
・For優キッズサポート
→保育費補助制度
・For優ケアサポート
→家族介護補助制度
●社会保険完備
●昇給・賞与あり
●産前産後休暇あり
●育児・育休休暇あり
→平成29年度法人育休復帰率実績98%
●夏季休暇あり
●慶弔休暇あり
●介護・看護休暇取得実績あり
●介護休業
●ベネフィット・ワン
●交通費規定内支給
●サークル活動あり
(スポーツ系:フットサル、ゴルフなど
文化系:華道部、吹奏楽部など)
●制服貸与