■神奈川拠点の人事総務業務をご担当いただきます。将来的には責
任者になっていただけることを期待しています。
<具体的には>
・人材採用(新卒5名~10名・中途5名~10名・契約20名
程度の採用業務)
採用イベント運営、選考フロー運営、紹介会社との関係性構築、
内定者のフォロー、各イベントの事務処理など
・総務(役所への届け出、建物の管理、健康診断の手配など)
・採用企画/戦略(拠点ごとに人事機能がありますが、全社的な
採用企画も担っていただきます)
※学校、官公庁等訪問にて社用車を運転することがあります。
〔車種〕乗用車〔エリア〕主に神奈川県内
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