世界的ブランドを支える【事務系総合職(人事・秘書)】 (@株式会社ジュンアシダ)

【人事・労務】
・雇用管理 ・勤怠管理 ・労働保険、社保手続等

【秘書】
・役員のスケジュール管理 ・来客対応等※あなたの経験に合わせて配属します入社後は、希望・経験・スキル等を考慮し、以下のいずれかの業務をお任せします。

【人事労務】
■雇用管理(募集・採用・入退社手続き)■勤怠管理■労働保険、社会保険手続き■労働条件管理(就業規則の改定等)■人事管理(配置・異動・昇格・評価・面談)今後はマイナンバー制度施行に伴う準備・対応のほか、勤怠システムの導入等も手掛けていきます。
配属後すぐにすべての業務を担っていただくのではなく、あなたの経験を活かせる業務から担当していただく予定です。

【秘書】
■役員のスケジュール管理■VIP対応、各国駐日大使館(約40ヶ国)との窓口業務 ■来客対応■会食・昼食手配■慶弔関係・贈答品手配(洋服の配送業務等)■データ入力 など※主に3月/10月のコレクション(ファッションショー)の時期には、大使館との英語でのやり取りが多くあります。