人材コーディネーターのお仕事は
「こういう人材がほしい」と考えている企業と
「こういう仕事がしたい」と考える求職者を
双方にとってメリットのあるマッチングを行います。
【具体的なお仕事の流れ】
1.広告作成
2.応募者の面談
3.企業様へ求職者のご紹介や職場見学
4.マッチング・入社
5.入社後のスタッフフォロー
未経験からでも研修をしながら1人前に♪
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