支配人サブポジションとして、大きな裁量の中で、新規事業の推進
が可能です。
■毎週開催される現場定例会に参加
■メニュー、商品開発、宿泊プランの作成
■地域アクティビティの開発
■業績管理
■戦略、企画実行
■ホテル運営業務全般
■スタッフ管理、採用活動
■サービス・設備の品質管理
■対外折衝・コミュニケーション
◎地域の魅力づくり
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