1)患者対応
2)電話対応
3)外来予約の登録・変更業務
4)書類、伝票、カルテ等の整理業務
5)その他
*勤務評価の結果によっては、無期雇用となる可能性があります。
*勤務評価の結果によっては、任用更新時に特別昇給があります。
*業務内容は先輩職員が教えますのでご安心ください。
「働き方改革関連認定企業」
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