主に派遣スタッフの労務管理を担当していただきます。
・派遣スタッフの給与計算
・社会保険、雇用保険の各種手続き
・請求書の作成・発行
・その他(年末調整、データ入力、郵便物の発送、電話応対等)
業務のほとんどはPC上で行い、専用システムの入力・操作が中心
の為、専門的な知識や経験は求めません。未経験から労務事務に挑
戦できます。
入職時の研修は、約1週間の座学研修を行い、その後は教育担当に
よるマンツーマンのOJTとなります。
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