ITエンジニアを志す人材の採用や、エンジニアの育成にかかわる
業務を担当頂きます。
・応募者対応、内定者フォロー
・採用イベント/説明会の補助
・社員教育の企画、日程調整
・教育に関する費用の取りまとめ
ほか
業務内容、専門用語は入社後に習得できます。
人と関わることが好きな方、ホスピタリティのある方からの応募を
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