・社用車(軽自動車)を使用し、1日5~6件の訪問(勤務時間数により増減)・訪問看護業務全般をキャリアに応じて調整・「生きる」「暮らし」を支える在宅療養支援(医療的処置を含む)、意思決定支援、ターミナルケア、家族看護等※2019年よりJNAラダーを導入し、教育体制を整備しました!※未経験者の訪問看護へのチャレンジを、経験者はやりがいのある看護の実践を応援致します!※認定看護師も在籍し、キャリアアップ支援にも取り組んでいます!
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