【店舗運営責任者】★上場企業グループで「社長」になるチャンス (@株式会社サンマルクチャイナ)

店舗運営責任者として採用。
現場の業務やスタッフ管理、各種の数値管理などの店舗運営全般をお任せ。
将来はSVや、さらには社長へキャリアUP可能。

【サンマルクチャイナとは】
『台湾小籠包』『石焼炒飯店』など、6業態を展開しています。
中でも、女性をターゲットにした新感覚中華『オリーブチャオ』はヘルシーなオリーブオイルを使い、内装もオシャレ。
独自のコンセプトで大人気です!

【キャリアステップ例】
■本社研修↓(約5週間。
宿泊費用は会社負担)■店舗で実践研修↓(2～3ヶ月間)■店長へ昇格↓(入社5ヶ月前後)■適性に合わせたキャリアUP↓(SV・エリアマネージャー・商品企画など)■幹部・役員研修↓(入社3年後)■社長就任調理や接客の基礎からスタートし、現場マネジメントを通して新メニューのアイデア出しや、スタッフ管理・売上管理などの運営知識を習得。
サンマルクグループが培ってきた「利益の出せる経営ノウハウ」を学びながら幹部へのステップを上っていきます。
★新事業の「社長」として、立上げ責任者に抜擢する可能性もあります「中華はキツイ」の思い込みをくつがえす画期的体制「中華料理の仕事って、油まみれで大変なのでは…?」飲食業界の経験者なら、そんなイメージを持つ人もいるかもしれません。
しかし、サンマルクグループの店舗運営ノウハウがここで強みを発揮!効率化されたオペレーションで、現場スタッフに過度な負担のかからないスマートな運営体制を実現しています。
設立から右肩上がりの成長力は、グループの中でも随一設立から9年、常に右肩上がりの成長を続けてきた当社。
成長著しいグループ内でも、有望株とされています。
しかも、上場企業のグループ会社としての安定感を持ちながら、キャリアアップのチャンスやポストは、創業期の企業そのもの。
伸びている会社でキャリアアップのチャンスと安定性を同時に手に入れてください。