大手メーカーと世界のエリート技術者をつなぐ!【営業職】 (@株式会社ＣＢＳテクノ)

自動車系・製薬系・化学系など、国内の大手メーカーと外国人技術者のマッチングを行います。
※企業への提案・折衝・調整が中心です。
「優秀な技術者が集まらない」など、採用課題を抱えている企業に対して当社の人材サービスを提案してください。

【具体的には——】
まずはインターネットや四季報などからアプローチする企業をリストアップ。
企業の人事担当者にメールや手紙で当社のサービスをご案内し、興味を持たれたところに、アポイントを取りつけて訪問していきます。
「機械設計の技術者が欲しい」「C言語を使えるスキルが必要」など、人事担当者や現場の担当者から詳しくヒアリングし、最適な人材を紹介してください。
技術者の就業がスタートしたら、定期的に訪問して技術者との面談・フォロー、企業との打ち合わせを行います。
※アプローチ先は上場企業や業界内でトップシェアを誇るような大手メーカーです。
※外国人技術者の採用は、専任の担当者が行います。
※人材派遣・業務請負・人材紹介など契約内容は企業によって異なります。
一人ひとりの裁量が大きい、自由度の高い会社。
当社の営業に“ノルマ"はありません。
もちろん目標はありますが、どのような目標を立てるかは全て自分の判断で決定しています。
また、どの企業にどんな手法でアプローチするかも自分次第。
もちろん初めは先輩社員について仕事の流れを覚えてもらいますが、徐々に自分なりのスタイルを確立してください。