近い将来のリーダー候補として期待！【人事／採用担当スタッフ】 (@株式会社ケアサービス)

人材採用（中途）業務全般。
媒体、人材紹介、就転職フェア等多彩なチャネルを活用し採用を成功に導きます●中途の正社員採用をはじめ、パート・アルバイトスタッフ、派遣スタッフ、障がい者採用まで取り組むべき採用テーマは多種多彩。
各種求人媒体をはじめ、人材紹介エージェント、就転職フェア、ハローワークまで、あらゆるチャネルを活用し、人材採用を成功に導いてください。
●常に社内外多くの人とのコミュニケーションを取り、アクティブに飛び回りながら募集告知から面接、内定、入社まで一連の流れを動かしていく仕事。
採用ニーズのヒアリングや面接のために、各事業所に足を運んだり、社外の求人媒体や人材紹介の担当者たちとの打ち合わせを重ね、多くの人を巻き込みながらミッションを遂行していきます。
時には、就転職フェアのブース運営や、会社説明会の企画・進行に携わることも。
日々の業務を通じて、コミュニケーション力をはじめ多彩なビジネススキルが磨かれていく仕事環境が広がっています。
●一人ひとりのアイデアや意志を尊重するのが当社流。
社長をはじめとする経営陣との距離も非常に近いので「こんなことがやりたい」という提案なども発信しやすく、意欲次第で、新しいことにもどんどん挑戦していくことができます。
仕事の進め方やスケジュール等は自己管理が基本。
自ら仕事をコントロールしながら、自分ならではの仕事スタイルをつくりあげていってください。