就業規則の作成、人事制度の策定、助成金申請、給与計算アウトソーシングなど顧問先の人事・労務に関するコンサルティング業務全般をお任せします。
【具体的には】
関西のメーカーや研究所をはじめ、病院や介護施設などあらゆる業種の組織づくりに関わります。
◎労務顧問として、様々な相談に対応◎就業規則などの社内規程の整備の提案◎人事制度の構築・運用支援◎顧問先企業の労働保険・社会保険の書類作成◎給与計算アウトソーシング◎助成金申請の代行など
【この仕事のやりがい】
企業の経営者と直接話すことで、経営者の情熱や組織のあり方、ビジョンなどに触れられます。
また、貴方が人事・労務顧問として顧問先企業に寄り添い、手がけた提案により、顧問先企業の労働環境が良くなり、共に成長・発展していく・・・そんな喜びを感じることが出来ます。
【入所後は】
まずは社会保険手続きや給与計算などを先輩の指導のもとに学んでください。
その後、徐々にお客様を担当し、就業規則の作成や人事制度の構築も担当して下さい。