まずは接客や調理業務のオペレーションを習得して頂き、店舗運営マネジメント(スタッフ採用、教育、仕入、売上管理、商品開発)をお願いします。実力に応じて副店長職、店長職、エリア長職へとキャリアアップします。新卒や中途入社に関係なく全員に平等なチャンスがあります。充実した教育制度で未経験の方もしっかりとフォロー致しますのでご安心ください。*ハローワークの窓口でご相談のうえ、必ず、ハローワーク の紹介状の交付を受けていただくようお願いします。
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