≪いしかわ若者ふるさと就職促進プログラム≫着実にステップUPできるカリキュラムで給与をもらいながら“正社員”を目指します!≪正社員までの流れ≫ ◇入社式&カウンセリング
※マンパワーの契約社員
カウンセラーと一緒に、あなたの適職を見つけます。
▼◇基礎研修
(2ヶ月)
ビジネスマナー研修やPC研修等でスキルアップ、
正社員としての即戦力を高めます。
▼◇職場体験研修 (最長3ヶ月)※紹介予定派遣
あなたの希望と適性を踏まえ、納得のいく企業を一緒に見つけます。
▼◇研修先企業で正社員に!
派遣期間終了後、研修先企業および本人の合意により、正社員へ。
就職決定後も長く安定して働く為のサポートが充実!