家庭教師派遣のコーディネーター（将来のマネージャー候補） (@株式会社学研エル・スタッフィング)

お子さんに最適な家庭教師のご紹介・アフターフォロー
◎内勤メイン
◎テレアポや営業行為は一切なし入社後は先輩社員が仕事のイロハを教えていきますので安心です。
仕事や環境に少しずつ慣れてきたら、下記の業務をお任せしていきます。
●選考・データベースでの条件マッチング(曜日や科目など)・電話での打ち合わせ&家庭教師の面接(経験や人柄などすり合わせ)及び研修●お客様管理・1～2ヶ月に1回の定期連絡・テスト結果や成績状況のヒアリング・カリキュラム・指導ペース・パックなどの再提案●営業管理・体験指導などの営業的な活動を進めるスタッフがいます。
そうしたスタッフの研修や管理・支店の数字管理や日報・日誌作成

【ゆくゆくはマネージャーへ】
成長度合いにもよりますが、早ければ3年目でマネージャーをお任せします。
支店の運営全体に関わる仕事です。
売上管理や広告展開、スタッフの教育なども含めて、あなたの強みを活かしながら当社の教育事業を推進することができますので、「長く続けていきたい」と思える働きがいのある仕事ですよ。