・派遣スタッフの採用活動(広告の手配、受付)。
・求職者へのお仕事紹介、面接登録。
・クライアント訪問、提案、職場環境の確認。
・契約書の締結。
・担当スタッフのフォロー、労務管理。
・担当先は製造、販売、事務職など様々です。
・1日5件程度のクライアント訪問を行います。
・はじめは派遣のしくみなど座学研修からスタートします。
*マイカー使用(ガソリン代は給油カードにて対応)
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