多くの「人」と「人」との出会いを育む【人材コーディネーター】 (@シーデーピージャパン株式会社)

人材派遣の提案・フォローや、現場で働くスタッフの労務管理全般、スタッフの採用など人材が必要な企業に、仕事を探している方を上手にマッチングする仕事です。
担当エリアのメーカーを回っていただきますので、各エリアで土地勘がある方は大歓迎。
直行直帰もOKなので、効率よいスケジュールを組んで回ることができます。
＜具体的には＞○担当企業への提案・フォロー
「なぜ募集するのか」「いつまでに何人増やすのか」などを伺い
適切な派遣プランを提案します。
○条件に合う方の紹介やスタッフの採用
労働条件が決まったら、登録スタッフの中で条件に合う人を探し、
紹介できる人材がいない時は、求人広告を出して採用します。

また、応募者の面談も私たちで行い「この人なら」と思う方を企業へ紹介します。

採用後は、企業とスタッフの間に立って、お世話役になっていきます。
○新規取引先の開拓
派遣を取り入れていない企業の方に、派遣の導入事例や効果について
プレゼンテーションをします。
○派遣スタッフの就業後のフォロー
実際に現場を見たり、スタッフから困ったことがないかヒアリングし、
勤務先の方にも話を伺い、働きやすい環境を整えていきます。