HRコーディネーターと共に成長できる広告提案営業職 ※未経験者歓迎 (@株式会社アド・トップ)

転職情報媒体などの数多くのラインアップを駆使し、最適な広告を提案してください。
■ＨＲコーディネーターたちがあなたをバックアップ。
コーディネーターと2名体制で営業提案と採用業務フォローを実施するスタイルです。

【仕事の流れ】
▽採用広告のコンセプト企画・提案テレマにより獲得したアポイント先に出向き、採用広告、人材紹介、HP、転職イベントなど、最適なメディア商材を用いてプランや広告コンセプトを提案。
▽原稿取材同行社内外の専属ライター・フォトグラファーと企業先へ取材を実行。
貴方は現場のディレクション。
▽効果測定と反省・提案効果データ集計や分析、課題解決策を練ります。
※新規開拓から深耕開拓へ、企業の採用を通年で支える存在になっていただきす。
営業のあなたをアシストするＨＲコーディネーター職を適材配置していますので、あなたの営業力を飛躍的に成長させる支えになるでしょう。

【Web・紙…あらゆる商材で、雇用を演出してください】
私たちが提案する商材は、あなたが今ご覧になっている求人サイトだけではありません。
採用パンフレットや、HP、動画、転職イベントなどの幅広い媒体を扱っています。
様々なメディアを駆使して採用課題を解決に導くのは、いわば採用広告のディレクター。
設立30年以上のノウハウを活かし、大いに活躍してください！