早良病院は、歴史は古く昭和の始めに開設された150床の地元密着型の病院です。
【求人の特徴緒&魅力】
(1)ママさんナースの夜勤は、お子さんの事も最大限配慮したシフトを組んでいただけるほか、お子さんの急病による遅刻、早退、欠勤などにも理解があり、現在育児中のママさんナースも多くご活躍中です。
(2)研修制度にも力を入れており、院内全体の勉強会のほか、希望者には院外研修の参加も積極的に認めており、費用の半分は病院が負担してくれます。
このため、スキルを積みたい若手から既卒のママさんナースまで、幅広い年代の方が共に頑張っていらっしゃいます。
(3)平均休日は月9日!有休も取りやすいのでプライベート充実!
(4)近隣に大型ショッピングセンターあり!
【ココが魅力①】
ママさんナースや独身者が混在しており、子育て中の方も多いです。
回復期病棟は残業ほぼないため、子育て中の人は回復期病棟に配属される事が多いです。
子育てにも理解があり、子供さんの急な発熱などやむを得ない事情での欠勤・早退・遅刻は認めてくださいます。
【ココが魅力②】
勉強会は、院内全体の勉強会が月1回程度行われます。
その他看護部の勉強会は年1回の看護研究(10月発表会)があります。
また、看護協会主催の研修等は希望だせば、参加可能です。
その場合、出張扱いで費用の半分は病院側が補助して頂けます!
【ココが魅力③】
【勤務体制】
2交替制((一部病棟3交替)夜勤は月4回程度)日勤:08:30-17:00(休憩時間60分)夜勤:16:30-09:00(休憩時間60分)(一部病棟3交替)夜勤は月4回程度
【給与】
■基本給
186,000円〜210,000円諸手当:■職務手当
20,000円〜25,000円■深夜手当
11,000円■準夜手当
4,000円■通勤手当
実費20,000円まで■住宅手当
7,000円〜10,000円(規定適用者)