経営幹部へとステップUPしていく【管理部門担当】U・Iターン歓迎 (@株式会社リツビ)

経理・総務・人事・法務のうち、あなたの経験やスキルに応じた業務からお任せ。
いずれは経営幹部へとステップアップしてほしいと期待しています。
≪具体的には?≫以下の管理部門の業務のうち、あなたの適性やスキルに応じたものからお任せしていきます。
あなたの経験分野については、即戦力として力を発揮してください。
それ以外の分野のことは、入社後に学んでいってください。
——★経理★——●入出金管理・外国送金●月次決算・本決算●税理士事務所対応●金融機関対応など——★総務・人事・法務★——●採用●人員配置・採用計画の策定●人事政策立案●社員の教育・研修●国内外の取引先との契約書作成●弁護士対応など≪縦割りの弊害はありません≫現在は社員3名と派遣スタッフ数名で管理業務を分担しています。
このため、「ひたすら経理だけ」「採用だけ」といった一部分だけを担当するようなことはありません。
主担当を持ちながらも、管理部門全体、ひいては経営戦略にまでかかわっていける職場環境です。
抜群の財務内容ですので何でもできます★自己資本比率61.2%★当座比率462%財務に通じている方なら、スグにおわかりいただけるはず。
当社の経営基盤がいかに安定しているかを。
資金繰りに困ることはありません。