◆まずは基本的にアミューズメント各店舗に配属。当社のビ ジネスの核となるホール部門において、接客業務をしなが ら仕事の基本を覚えていきます。店舗のプロデュース、有 名人を招いたイベント企画、顧客管理、マーケティング、 金銭管理、アルバイトスタッフの教育なども仕事。華やか でありながら地味でもある経営ラインに参加し、早ければ 1年以内に管理職となって部下を持ち、店舗運営や採用・ 教育業務の手法を身につけていくこともできます
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