自社求人媒体の提案から店舗経営戦略の企画まで【採用コンサル】 (@株式会社ジェイオフィス東京)

「グルメキャリー」や「グルメdeバイト」を活用した採用課題解決策の提案採用課題を抱えるクライアント（飲食店・レストランなど）に対する自社求人媒体「グルメキャリー」のご提案から、求人情報のヒアリング、原稿作成（ラフデザイン＋ライティング）、掲載後のアフターフォローまで、トータルに担当していただきます。
また、3ヶ月毎の就職イベントの企画運営にも携われます。
■私たちのミッションなにより大切なのは、お客様と求職者双方の気持ちに寄り添い、一緒に課題解決を目指すスタンスです。
営業として売上ももちろん大切ですが、それが一番ではありません。
「自分の提案やサポートを通してお客様が求める人材を採用し、その人材が入社後に活躍して、お客様の事業が一歩前に進む…」そんなビジョンをお客様と一緒に描けるかが、なにより重要です。
■1年間は売上よりも勉強入社後1週間は、座学で商品知識や業界知識を学びます。
その後約1ヶ月は配属チームにてロープレや営業同行などを重ね、お客様との接し方や業界・商品知識を徹底的にインプット。
営業実務を開始後、1年を目安にひとり立ちを目指してください！