飽くなき探求心を持つメンバー達と共に、新サービスの開発、働きやすい環境の整備を行っています。
人事総務部において、以下の業務をお任せします。
■採用(入社当初の主業務) ・採用計画、採用データの分析、採用ツールの選定 ・採用/Techイベントの企画・運営 ・応募者対応(面接~クロージング) ・人員計画の策定 ■労務系 ・勤怠管理 ・労務資料の作成 ・時間外、休日出勤の際の現場との労務相談 ・産業医対応 ・衛生委員会の事務局 ・求職者、休業者対応 ・社会保険の手続き
※業務委託のため窓口業務のみ ■総務系 ・備品管理(ファシリティーも含む) ・社内イベントの対応(社員総会年1回、HY年1回)