【ポスト増加中&独立支援も!】
まずは店長候補として店舗運営を学び、いち早くキャリアアップしてください!☆店長研修・海外視察制度あり!☆「1500円だけ握りしめて来い!」のキャッチフレーズで話題の「焼き鳥の鉄人」をはじめ、メディアでも注目される店舗が多数。
価格帯も客層も多種多様なブランドがあります!
【入社後の流れ】
▼先輩社員について基礎的な店舗運営を学びます。
▼入社後3ヶ月程度で、店長に昇格。
売上・在庫・スタッフ管理など、店舗マネジメントをお任せします。
▼最短1年前後で、エリアマネージャーに昇格。
複数店舗をトータルに管理します。
【店長研修があります】
店長になる前に「店長業務」「マネジメントスキル」など必要なことをしっかりと教え、習得してもらいます。
およそ1週間、店舗でのOJTはもちろん本社での座学研修もあるので、多面的にスキルアップできます!
【多彩なキャリアアップ】
エリアマネージャーの先にも部長や本部長、また購買や商品開発、店舗開発、経営企画など様々な業務にチャレンジすることができます!あなたの成功にコミットする「独立支援」あり!当社では「独立を目指す人」も大歓迎!これまで4名の社員が独立し年収1000万円以上を手にしています。
その理由は“収益性の高い店舗をそのまま譲る"スタイルを取っているから。
しかも独立後3年間軌道に乗るまでフルサポートする万全の体制。
本気で取り組むほど、将来その努力があなたに返ってきます!月間216時間に働く時間を収める!効率的な働き方を促進する「216プロジェクト」を始動。
これは月間の労働時間を残業込みで216時間以内に収めるというもの。
ダラダラ働くのではなく、限られた時間内でどうやってやるべきことをやるか考えて行動するので、働き方への価値観から変わります。
きちっと働いてプライベートの時間も充実させてください!