当社が運営する10代~20代の女性をターゲットにしたヤングレディースアパレルの企画をお任せします。
【具体的には】
マーケットリサーチをし、トレンドに合ったマップを作成↓シーズンごとに企画立案↓仕入れ/買付(仕入れ先:国内約80か所、海外)仕入れ業務では専門知識が必要ではありますが、あくまで既製品を取り扱うため、高度な専門知識は不要です。
服が好き、服をトータルプロデュースしたい、トレンドを作りたいという思いがあれば、入社後に必要な知識は身に付きますので、アパレルの経験がない方でも安心してください。
【入社後の流れ】
入社後3か月程度は、当社が運営する店舗で販売スタッフとして研修。
現場の客層や動向、オペレーションを学ぶとともに、商品知識を身に付けていただきます。
↓本社で先輩社員についてOJT。
↓約7か月程度で、先輩社員のアシスタントとして、現場デビュー。