【希望や適性を最大限考慮】
オープン系・汎用系の幅広いプロジェクトの中から希望と適正に合わせて選べる具体的な仕事内容多彩な案件と要件定義などの上流工程から手掛けているので、ご経験・スキル・ご希望に合ったお仕事をお任せできます。
一人ひとりが着実にスキルアップできる環境です。
【未経験者は…】
まずは丁寧な研修からスタートします。
研修を通して知識やスキルを身に付け、「こんなことがしてみたい」という目標を見つけるところからはじめてください。
未経験からスタートした先輩も多く、案件(プロジェクト)も豊富にあるので、一歩ずつ着実に、一流のエンジニアに成長できます。
【経験者は…】
あなたが最も活躍できるプロジェクトをアサインします。
汎用機系言語からオープン系言語まで、これまで培ってきた経験を活かせる様々なプロジェクトがありますので、ご希望に合わせて決定していきましょう。
※PM/PLとしてもキャリアアップできます。
自社サービスの開発も検討しているので、ゆくゆくは社内SEとして活躍することも可能です。
(実際に開発したAndroidアプリあり)≪プロジェクト例≫*生保、損保系システム開発*オープン・Web系システム開発*業務系アプリケーション開発*販売管理システム開発
など★★
HPもぜひご覧ください!
★★2013年7月に「TEIKOKU NEWS」のクローズアップ企業として紹介された記事を含め、当社代表の佐橋のインタビュー記事など、情報がもりだくさん!ぜひ、当社のHPもご覧ください。
(URLは下記参照)http://www.sys-coms.jp/※「TEIKOKU NEWS」に掲載された記事は、トップページの下部にあるリンクからご覧いただくことができます。
チーム/組織構成「メンター制度」を設けています。
配属部署の上司とは別に指導・相談役となる先輩社員が新入社員をサポート。
仕事における不安や疑問はもちろん、プライベートなことまで何でも相談にのりますので、一人で抱え込むこともありません。