人事担当として、人事・労務を中心に経験を積み、将来はリーダーとして活躍してください。い。人事総務業務に幅広く携わっていただきますが、以下業務を中心に担当していただきたいと考えております。【主な仕事内容】●人事評価(評価の取りまとめと昇給・昇格に関する処遇業務)・人事異動●人事制度の改定(企画・提案および実行)、組織改正●日立ハイテクならびに日立製作所グループ内における各種対応業務など※将来的にはリーダーとして人事総務部門の取りまとめを期待しております。