【キャリアコンサルタント】★求職者・企業へ価値を提供★正社員登用前提 (@株式会社アド・トップ)

キャリアコンサルタントとして次のステップへ
アーリーステージから部署作りにも携わる。

【具体的には】
・求職者との面談、キャリアコンサルティング・求職者と企業のマッチング・求職者へのスカウティング
など★将来的には…
まずは求職者対応をメインに行い、将来的には企業対応もお任せします。

経営層や人事との商談を踏まえ、採用ニーズの発掘や新たなポジションの提案など、
幅広い活躍が可能です。

また、立ち上げて2年の部署の為、部署作りや仕組み作りにも深く携わる事が出来ます。
★ワンストップ体制だから出来る支援…
企業と求職者を別々に担当する分業制を敷いている人材エージェントが多い現在、
弊社はコンサルタント1人が双方を担当するワンストップ体制を敷いています。

1人のコンサルタントが一貫して支援する事で生まれる新たな可能性を双方に提供し、
また、単に相談に乗るだけでなく、ノウハウやアドバイスを提供する事に重きを置き、
様々な支援を行っております。
★成長を続ける人材業界
女性や若者の雇用を促進させる施策を政府が打ち出している現在、
積極的に人材を雇用しようとする企業や活躍の場を求める求職者が増えています。