働きながら人事・労務の知識を身に着け、社労士を目指しますまずは事務作業を中心に社会保険や人事労務管理の知識を学びます。▼仕事に慣れてきたら、先輩との同行をし、お客様とのやりとりを学んでください。▼将来的にはコンサルタントとなり、お客様の人事・労務の課題を解決します。◎4~5人のチーム制で、エリア毎にお客様を担当。