【給与、労務をメインとした幅広い業務をお任せします】
◆経験・スキルに応じた業務からスタート ◆人事制度を構築中につき、意見も大歓迎です!
【具体的には】
◎給与計算、社保手続き◎勤怠管理◎福利厚生関連業務◎備品の管理◎各種文章作成・管理◎採用業務◎契約書管理◎内部統制に関わる業務 など
【入社後の流れ】
まずは給与計算・勤怠管理、簡単な手続きや庶務業務から担当。
その後は、人事に関する幅広い業務をメインにお任せしていきます。
半年ほどで流れをつかめるので、焦らず成長してください。
★*—— 得意分野を活かして活躍できる!これまでに培った経験・スキルを発揮できる環境を整えています。
例えば、当社では高卒の新卒採用も行っているので、経験をお持ちの方は学校説明会に参加することも可能です。
★*—— 変革期を支えるやりがいを実感!人事制度の構築も進めているため、意見やアイデアは大歓迎!自身のキャリアアップにもつながりますし、採用されればやりがいも得られます。
ゆくゆくは主任クラスでの活躍を期待しています。