社会貢献度の高い公共システムを提案する【ソリューション営業】 (@株式会社NTTデータ関西)

地方自治体の住民情報システムのニーズのヒアリングからシステム開発の受注までをお任せします ※新しいシステムの提案や企画にも注力大阪市を中心に、住民基本台帳・国民健康保険・介護保険・福祉などにおける地方自治体の住民基本情報システムの提案をお任せします。
《具体的には》マイナンバー制度の開始や社会保障制度の見直しにより、制度変更が行われるたびにお客様と仕様や契約調整を行い、システム開発、社会基盤となるサービスを提供。
少子高齢化の影響で社会保障費が増大する一方で、労働人口の減収による増収減が想定され、自治体運営におけるIT支援は不可欠となっています。
既存顧客の自治体運営を支えるシステム拡張や、開発済のシステムを活かして新規顧客の獲得、新しいシステムの提案や企画にも携わります。
《ゆくゆくは…》NTT東西、各エリアのNTTデータ関連企業やコンサルなどともに協業モデルの策定に取り組んだり、新商品を企画したり、培った経験や知識を発揮した意見やアイデアの発信にも挑戦してください。
自らの経験・能力に磨きをかけられる充実の教育制度社員が自らの能力やスキルを思う存分発揮できるよう、自分自身でキャリアを描くためにさまざまなサポートを行っています。
たとえば自分の能力やスキルのレベルを確認した上で弱点を補う課題や、目標を上司と共有して適宜必要な研修の受講も可能。
階層別研修では周囲から求められる役割も踏まえて確認しています。
誰もがイキイキ活躍できる働きやすい環境づくりに注力男女問わずさまざまな人財が最大限の力を発揮できるよう、働きやすさの充実には特に力を入れています。
例えば残業時間の軽減や男女ともに育児休暇の取得を推進。
多様なキャリアコースでさまざまな働き方が可能に。
有給休暇の取得率100%も目指し、メリハリつけて活躍できる環境づくりに取り組んでいます。