法人営業（未経験者歓迎）※100％社員還元主義！年収2000万以上実在★人物重視★営業経験者歓迎！ (@株式会社FINDAWAY)

各種人材広告メディア、採用ツールを活用し、企業の新卒・中途採用を支援するお仕事です。
具体的な仕事内容

【雇用構造を根幹から支える重要な仕事です】
◆充実OJT研修制度！売れる仕組みを教えます ◆未経験大歓迎！業界経験は不問です!! ◆最強の少数精鋭チームでありながら、働きやすい環境を実現 ＜業務の概要と流れ＞ （1）採用ニーズのある企業選定 （2）いつまでに、何名、どんなスキルをもつ方が、どこの勤務地で必要かヒアリング （3）媒体選定（DODAを中心に、最もその企業を採用成功に導けそうな媒体を奥深い当社のノウハウより選定） （4）取材⇒制作⇒初稿⇒入稿⇒掲載
※専門部隊が制作を行います （5）掲載中のフォロー （6）掲載後の分析・フィードバック★飛び込み営業ではありません！訪問先リストがありますので、事前にお電話にてアポイントを取っていただき、その後訪問します。
★厳しいノルマなし 経営目標はありますが、達成できないような目標はありません。
1日のテレアポ数や訪問数など、細かいノルマを課すことはありません。
部署としての目標達成に向けて全員が協力し合う環境になっています。
≪当社のポイント≫☆社長と社員同士の距離も近く何でも相談できる社風 ★永久に定額報酬ではなく、自分次第で幾らでも稼げる ☆出社時間も就業中の時間の使い方も、スタッフの裁量にお任せ ★社員同士の顔が見え、名前を覚えられる関係性を大切にしている ☆少数精鋭だからこそ、幹部へのチャンスあり ★入社年次などに関係なく、個人の実力を正当に評価 ☆国が抱えている失業率問題など、採用支援から根底から支え、社会貢献できる ★様々な業界の動向や知識が幅広く習得できる ☆顧客と信頼関係を築き、末長いパートナーシップを構築できる ★採用における仕組みや、ノウハウが習得できれば豊富なキャリアパスが広がるチーム／組織構成現在、営業は2名(男性2名)の少数精鋭体制を敷いています。
社長職と兼務でプレイングマネージャーとして活躍している代表のもと、40代1名、30代1名のメンバーが在籍しています。