オーダーメイドの''消防車''を手がける【営業スタッフ】 (@小川ポンプ工業株式会社】)

【ノルマなしのルート営業／残業少なめ】
◆地方自治体や消防本部に対して、消防車両そのものや、各種装置などの提案、アフターフォローを行います。
—◆ 具体的な業務内容は...地方自治体や消防本部を定期訪問し、消防車の新車紹介、備品の取り付け、既存車両のメンテナンスなどの提案をします。
訪問は1日3～4件程度。
直行・直帰もOKの勤務スタイルです。
★ topic ★ 自分で訪問スケジュールを組めるなど、自由度が高め。
お客様とは長いお付き合いで信頼関係を築いていきます。
一方、ときには展示会への出展でアイデアを活かすことも◎—◆ 入社後の流れは...愛媛支社・工場にて現場研修を実施。
消防車製造の現場を見て製品への理解を深めます。
その後は先輩への同行営業を通してヒアリングの仕方や商談の進め方を学んでいきましょう。
★ topic ★ そのほか消火器メーカー主催の宿泊研修などにも参加可能。
また社員のスキルUPを応援すべく、会社で資格取得を支援。
講習会受講費や書籍購入代の補助、受験費用の負担を行っています。

【業界を代表する老舗メーカー】
営業のしやすさも抜群当社は創業約90年の歴史を持ち、その知名度は業界でも有数。
実績も抜群で、ニーズを取り入れたオーダーメイドと狭い道でも現場まで進めるコンパクト設計は高評価を獲得。
名実ともに「業界を代表する老舗メーカー」で、お客様からも「小川ポンプさん」と親しんでいただいています。
営業のしやすさも抜群です!

【20～40代の社員が中心】
会社を盛り上げています!大阪本社、愛媛支社・工場のどちらも20～40代の社員が多数活躍中。
みんな仲が良く、仕事終わりに飲みに行くことも多々あります。
もちろん業務での連携もバッチリ。
営業事務がお客様や技術部門の声を聞き、資料作成で営業をサポート。
技術部門とも定期的にテレビ電話会議を行い、進捗状況などを随時共有しています。